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956件中 361~380件を表示

データ分析会社のデータサイエンティスト/株式会社グラフ

新潟支社で働けるデータ分析エンジニアリング企業

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
520万円~1,020万円
雇用形態
正社員
仕事内容
クライアントのビジネスに向き合い深く理解し、社内外のチームメンバーと共にプロジェクトを推進していきます。
プロジェクトの立ち上げからデータ活用による利益創出まで一貫して責任を持つことができます。

【具体的には】
・クライアント課題ヒアリング
・分析設計~実施
・分析結果及びそれを基にした改善施策案の報告
・顧客企業に対するデータ利活用の提案活動

【入社後のフォロー】
当初1~2ヶ月はスキルに応じた業務をご担当いただき、直属PMと他メンバーがサポートする体制です。

【開発部門の特徴・強み】
■エンタープライズデータ戦略立案推進ポジションでの受注
社会的なニーズが高まり続けているデータ・AIインフラ事業者の参謀レイヤーでの案件受注を継続しており、戦略コンサルティングスキルとして昨今最も市場ニーズが高い実務経験
■データベース改修管理
活用目的に合わせたデータベース全体の設計や、モニタリング環境などの整備・構築
■データ分析コンサルティング
動向や事実の解読に基づく分析コンサルティングや可視化など、最適なツールカスタマイズ
■データエクスチェンジ
官公庁と民間企業をつなぐAIネットワークで、データの相互利活用
■アルゴリズム開発
機械学習や人工知能、データマイニングなどを駆使し、活用範囲を拡張したデータの利活用

【リモートワークについて】
社内での人間関係ができた後、リモートワークの適用も検討可能です。

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地域密着型SIerのシステムエンジニア/株式会社第四北越ITソリューションズ

【転勤なし/残業月平均18時間】県内トップクラスのシェアと実績を誇るSIerにおけるSE募集

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
310万円~439万円
雇用形態
正社員
仕事内容
お客様に最適なシステムソリューション提供から、導入後の運用サポートまで行う地域密着型のSIer。
お客様の要望を聞き、ソリューションを実現するためのシステム設計を行っていただきます。
SEはプログラミングではなく顧客折衝メインとなります。

【具体的には】
・要求分析および要件定義
・基本設計
・詳細設計
・テスト など

【職場環境】
社員一人ひとりが安心して仕事と家庭を両立できる環境や働き方を実現し、活躍し続けていくために、職場環境の整備に取り組んでいます。
・新潟県ハッピー・パートナー企業(新潟県男女共同参画推進企業)に登録しています。
・有給休暇の計画的付与として連続休暇制度の導入、毎週水曜日を定時退社日と設定、第2水曜日をプレミアムウェンズデーとし、やるべき仕事が終われば16:30以降は上席者に申告して退社可能です。
・全従業員の平均勤続年数は14年、月平均所定外労働時間は18時間/月、有給休暇の平均取得日数は11日/年間となっており、ワークライフバランスを整えて働くことができる会社です。

【特徴】
地元金融機関との連携を強めており、銀行からのお客様紹介なども行っています。
地域連携として、地元を盛り上げようとしています。自社パッケージシステムの
導入・開発、大手企業ともパートナー契約を結び、パッケージの導入・カスタマイズなども行っています。
自社パッケージで力を入れているのは乗船システム「らくらく乗船」となり、
佐渡汽船をメインとして、全国に乗船場からの引き合いが増えています。

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地域密着型SIerのセールスエンジニア/株式会社第四北越ITソリューションズ

【転勤なし/残業月平均18時間】県内トップクラスの実績を誇るSIerにおけるセールスエンジニア募集

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
320万円~522万円
雇用形態
正社員
仕事内容
お客様に最適なシステムソリューション提供から、導入後の運用サポートまで行う地域密着型のSIer。
お客様に自社製品・サービスなどの導入提案や導入後のサポートを総合的に行っていただきます。

【具体的には】
・自社パッケージ商品、及び代理店として販売している他社パッケージ商品を用いて営業活動を行い、顧客要望に応えます。
・顧客要望を拾いあげ、課題特定のための調査を実施し、エンジニアと協力しながら課題解決を目指します。
・自社パッケージ商品の拡販を目指し、新規開拓営業もお任せ致します。

【職場環境】
社員一人ひとりが安心して仕事と家庭を両立できる環境や働き方を実現し、活躍し続けていくために、職場環境の整備に取り組んでいます。
・新潟県ハッピー・パートナー企業(新潟県男女共同参画推進企業)に登録しています。
・有給休暇の計画的付与として連続休暇制度の導入、毎週水曜日を定時退社日と設定、第2水曜日をプレミアムウェンズデーとし、やるべき仕事が終われば16:30以降は上席者に申告して退社可能です。
・全従業員の平均勤続年数は14年、月平均所定外労働時間は18時間/月、有給休暇の平均取得日数は11日/年間となっており、ワークライフバランスを整えて働くことができる会社です。

【特徴】
地元金融機関との連携を強めており、銀行からのお客様紹介なども行っています。
地域連携として、地元を盛り上げようとしています。自社パッケージシステムの
導入・開発、大手企業ともパートナー契約を結び、パッケージの導入・カスタマイズなども行っています。
自社パッケージで力を入れているのは乗船システム「らくらく乗船」となり、
佐渡汽船をメインとして、全国に乗船場からの引き合いが増えています。

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システム会社のモバイルアプリ開発エンジニア/株式会社ジェイ・エス・エス(NSGグループ)

【NSGグループ】ICTで幸福で豊かな社会を実現するSIer

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
500万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
NSGグループでICT・ソフトウェア事業を展開するジェイ・エス・エスにおいて
モバイルアプリ開発エンジニア業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・スマートフォン向けモバイルアプリ開発、テスト、保守
・モバイルアプリに関する技術調査及び検証
・スマートフォンOSバージョンアップに伴うアプリ更新対応及び検証
・アプリのビルド~ストア公開 など

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資格検定試験・教育コンテンツの企画開発(WEB分野)/株式会社サーティファイ

累計361万人以上が受験する検定試験事業を展開

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
350万円~420万円
雇用形態
正社員
仕事内容
NSGグループで資格検定事業を展開する株式会社サーティファイにおいて
検定試験・教育コンテンツの企画立案・制作工程管理などの業務をご担当いただきます。

【具体的には】
主担当分野:WEBクリエーター
副担当分野:SNSマーケティング、ネットマーケティング、Illustrator・Photoshop
・マーケティングリサーチ
・認定試験および問題集の開発
・外部(作問のための委員会)との連携による
 検定問題作問ディレクション・編集・校正 など
※複数人でチームを組み取り組んでまいります。

【サーティファイが目指すもの】
車を手放しで運転できる(自動運転)世の中、 医者が患者に触わることなく診療・診察できる世の中、
Eラーニングや在宅ワークがこれだけ普及している世の中にあって…
「試験」をオンラインでできないわけがない…という強い思いで同社は動いています。
同社は、まだ世の中にない新しいサービスで常識を変え、新たなスタンダードを創ろうとしている段階です。

DX化により単なる効率化を図ろうとするのではなく、世の中の全ての試験をオンライン化することで、
試験における格差、課題(不公平、不平等、地域格差等)をなくしそうとしています。
それは「多様性と合理的配慮を尊重できる仕組み」の提供であると考えております。
同社はここ数年のDX化により「教育サービス企業」から「IT企業」へとして生まれ変わろうとしており、
一緒に新しい世界を切り拓き、新しい景色を作れる方を募集しています。

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資格検定試験・教育コンテンツの企画開発(著作権・コプライアンス分野)/株式会社サーティファイ

累計361万人以上が受験する検定試験事業を展開

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
350万円~420万円
雇用形態
正社員
仕事内容
NSGグループで資格検定事業を展開する株式会社サーティファイにおいて
検定試験・教育コンテンツの企画立案・制作工程管理などの業務をご担当いただきます。

【具体的には】
著作権・コンプライアンス分野の認定試験・問題集の以下制作業務をご担当いただきます。
・マーケティングリサーチ
・認定試験および問題集の開発
・外部(作問のための委員会)との連携による検定問題作問ディレクション・編集・校正 など
※複数人でチームを組み取り組んでまいります。

【サーティファイが目指すもの】
車を手放しで運転できる(自動運転)世の中、 医者が患者に触わることなく診療・診察できる世の中、
Eラーニングや在宅ワークがこれだけ普及している世の中にあって…
「試験」をオンラインでできないわけがない…という強い思いで同社は動いています。
同社は、まだ世の中にない新しいサービスで常識を変え、新たなスタンダードを創ろうとしている段階です。

DX化により単なる効率化を図ろうとするのではなく、世の中の全ての試験をオンライン化することで、
試験における格差、課題(不公平、不平等、地域格差等)をなくしそうとしています。
それは「多様性と合理的配慮を尊重できる仕組み」の提供であると考えております。
同社はここ数年のDX化により「教育サービス企業」から「IT企業」へとして生まれ変わろうとしており、
一緒に新しい世界を切り拓き、新しい景色を作れる方を募集しています。

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医療福祉グループの総務人事/株式会社エヌ・エム・アイ

地域に根差した医療福祉サービスを展開する同社にてバックオフィス強化を見据えた増員募集

勤務地
新潟県長岡市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
管理部門強化の為、増員募集です。
医院開業の企画、介護用品のレンタル及び販売、居宅介護支援事、福祉用具貸与事業、介護保険施設の運営、 調剤薬局の経営、医薬品の販売を手掛ける同社。
総務人事の面から、制度や業務フローなど社内の仕組みづくりや業務改善をお願い致します。
ご入社後は、これまでのキャリアを活かせる業務からはじめていただきいと考えております。
今後、事業の多角化を積極的に行っていく同社の中核となり、管理面から成長発展を支えてください。
現在総務人事は40~30代の7名体制(男性2名、女性5名)です。
お互いの意見を尊重し合える関係性があり、年齢や役職に関わらず改善提案や相談等ができる環境です。

【具体的には】
■総務経理
・管財(社内の備品、設備、車両、建物等の管理、メンテナンス)
・社内行事の管理
・薬事行政届出
・医薬品管理
・売上、入金、請求等管理
・その他

■人事労務
・ 採用(新卒採用、中途採用)
・社員教育(階層別、目的別研修の企画立案)
・人事制度の設計管理
・労務管理(給与計算、勤怠管理、社会保険、労働保険手続き)
・規定作成 (就労規則、社則)

【残業、有給休暇、育児休暇について】
・月平均所定外労働時間(前年度実績)
 →月平均15時間(2018年実績)
・平均有給休暇取得日数(前年度実績)
 →平均取得日数 9日(2018年実績)
・前年度の育児休業取得対象者数
 →女性10名 男性0名(2018年度実績)
・前年度の育児休業取得者数
 →女性10名 男性0名(2018年度実績)

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プロサッカークラブのマーチャンダイジング担当/株式会社アルビレックス新潟

プロサッカークラブ【アルビレックス新潟】の運営企業におけるMDポジション

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
300万円~500万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
プロサッカーチーム「アルビレックス新潟」を運営している同社。
アルビレックス新潟をより強く魅力的なチームにしていくために、組織体制の強化にも力を入れています。
本ポジションは、マーチャンダイジング担当としてクラブ公式グッズの商品企画や在庫・販売管理などを担当いただきます。

【具体的には】
・クラブ公式グッズの商品企画・開発・管理
・売上分析および在庫管理システムの運用
・ファンの声や市場トレンドを踏まえた新商品開発
・オンラインおよび店舗でのグッズ販売の運営・改善 など

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スチール製品メーカーの生産管理・工程管理/株式会社アベキン

世界的なハイブランド家具や有名腕時計の裏蓋等も手掛ける優良メーカー

勤務地
新潟県燕市
想定年収
300万円~435万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は高度な金属加工技術により一流ブランドのオフィス家具や有名アパレル、コンビニエンスストアの店舗什器を製作しています。
近年積極的なM&Aにより従業員、売上ともに拡大中、各部門の強化を図っています。
貴方には、生産管理・工程管理として、下記の業務を担当いただく予定です。

【具体的には】
・生産計画・生産準備など、生産管理業務全般
・生産計画立案・進捗状況の確認
・生産管理体制の見直し・改善 など
※業務把握ならび改善点把握のために、3~6ヶ月程度、現場業務を行っていただきます。

【企業について】
・アベキングループ
同社は創業70周年を迎えた2017年、精密金型の設計・製作に定評のある阿部製作所を皮切りに企業買収(M&A)等々を背景に、グループ企業全体での事業規模が順調に拡大しています。2021年には大阪のプラスチック製品製造メーカーの株式会社千代田を子会社化し、現在、グループは5社で総従業員数は150名ほどになりました。

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オフィス家具の組み立てスタッフ/株式会社アベキン

世界的なハイブランド家具や有名腕時計の裏蓋等も手掛ける優良メーカー

勤務地
新潟県燕市
想定年収
300万円~435万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は高度な金属加工技術により一流ブランドのオフィス家具や有名アパレル、コンビニエンスストアの店舗什器を製作しています。
近年積極的なM&Aにより従業員、売上ともに拡大中、各部門の強化を図っています。
貴方には、組み立てスタッフとして、下記の業務を担当いただく予定です。

【具体的には】
電動ドライバーや六角レンチなどを使用して、オフィス家具、インテリア、ディスプレイ用家具の組み立て工程をお任せ致します。
入社後は1~2年かけて多種多様な組立全般を習得していただき、
その後、同じく現場にて組み立て担当のパート社員のマネジメントや工程管理など、運用全般を徐々にお任せします。
将来的には組立スタッフリーダーとして部署全体に対し、采配を振るっていただく予定です。

【企業について】
・アベキングループ
同社は創業70周年を迎えた2017年、精密金型の設計・製作に定評のある阿部製作所を皮切りに企業買収(M&A)等々を背景に、グループ企業全体での事業規模が順調に拡大しています。2021年には大阪のプラスチック製品製造メーカーの株式会社千代田を子会社化し、現在、グループは5社で総従業員数は150名ほどになりました。

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スチール製品メーカーの塗装スタッフ/株式会社アベキン

世界的なハイブランド家具や有名腕時計の裏蓋等も手掛ける優良メーカー

勤務地
新潟県燕市
想定年収
300万円~435万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は高度な金属加工技術により一流ブランドのオフィス家具や有名アパレル、コンビニエンスストアの店舗什器を製作しています。
近年積極的なM&Aにより従業員、売上ともに拡大中、各部門の強化を図っています。
貴方には、塗装スタッフとして、下記の業務を担当いただく予定です。

【具体的には】
オフィス家具やインテリア、ディスプレイ用家具の部品の塗装工程を担当いただきます。
1.塗装前の準備 部品の表面を磨いて塗料を付きやすくする
2.上で流れている金具に部品を引っ掛ける
3.洗浄 水などを吹きかけ部品の汚れを落とす
4.吹付塗装 部品に塗料を吹き付けて塗る
5.検品 塗り方に不備はないか確認する
6.部品をおろす、運ぶ
※このうち、1.2.5.6.を中心に行う担当を想定しています。
 将来的に、3.4.まで担当いただきたいと考えております。

【企業について】
・アベキングループ
同社は創業70周年を迎えた2017年、精密金型の設計・製作に定評のある阿部製作所を皮切りに企業買収(M&A)等々を背景に、グループ企業全体での事業規模が順調に拡大しています。2021年には大阪のプラスチック製品製造メーカーの株式会社千代田を子会社化し、現在、グループは5社で総従業員数は150名ほどになりました。

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スチール製品メーカーの機械オペレーター/株式会社アベキン

世界的なハイブランド家具や有名腕時計の裏蓋等も手掛ける優良メーカー

勤務地
新潟県燕市
想定年収
300万円~435万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は高度な金属加工技術により一流ブランドのオフィス家具や有名アパレル、コンビニエンスストアの店舗什器を製作しています。
近年積極的なM&Aにより従業員、売上ともに拡大中、各部門の強化を図っています。
貴方には、機械オペレーターとして、下記の業務を担当いただく予定です。

【具体的には】
・オフィス家具やインテリア、ディスプレイ用家具の部品加工を担当いただきます。
1.板をセットして機械で部品を抜いたり、曲げるといった作業を繰り返して機械の動かし方を習得します。
2.機械の操作を一人でも充分できるようになったら、同じパターンで加工できる部品の製作をお任せしていきます。
3.いろいろな種類の加工(抜きや曲げ)のパターンの部品製作をお任せしていきます。

【企業について】
・アベキングループ
同社は創業70周年を迎えた2017年、精密金型の設計・製作に定評のある阿部製作所を皮切りに企業買収(M&A)等々を背景に、グループ企業全体での事業規模が順調に拡大しています。2021年には大阪のプラスチック製品製造メーカーの株式会社千代田を子会社化し、現在、グループは5社で総従業員数は150名ほどになりました。

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スチール製品メーカーの物流管理/株式会社アベキン

世界的なハイブランド家具や有名腕時計の裏蓋等も手掛ける優良メーカー

勤務地
新潟県燕市
想定年収
300万円~435万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は高度な金属加工技術により一流ブランドのオフィス家具や有名アパレル、コンビニエンスストアの店舗什器を製作しています。
近年積極的なM&Aにより従業員、売上ともに拡大中、各部門の強化を図っています。
貴方には、物流管理として、下記の業務を担当いただく予定です。

【具体的には】
・出荷製品の進捗管理
・商品管理 など
※業務把握ならび改善点把握のために、3~6ヶ月程度、現場業務を行っていただきます。

【企業について】
・アベキングループ
同社は創業70周年を迎えた2017年、精密金型の設計・製作に定評のある阿部製作所を皮切りに企業買収(M&A)等々を背景に、グループ企業全体での事業規模が順調に拡大しています。2021年には大阪のプラスチック製品製造メーカーの株式会社千代田を子会社化し、現在、グループは5社で総従業員数は150名ほどになりました。

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ガーデンウェディング展開企業の事業統括マネージャー/株式会社アスティア

長岡市でガーデンウェディング『ラ パルティール』を展開する同社における事業統括ポジション

勤務地
新潟県長岡市
想定年収
360万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「型にはまらないお二人だけのウエディングを」をコンセプトに、自由度高く、新郎新婦にとって大切な1日をつくるプライベートガーデン併設の式場『ラ パルティール』を長岡市で運営しています。
式場の運営だけではなく、写真館の運営、振り袖の代理店なども手掛けております。

【具体的には】
・事業マネージャーとの定例ミーティング
・各事業の売上管理や運営方法の見直し、改善点の提案、実行
・販売促進戦略の策定、実行(プロモーション、イベントなど)
・スタッフ管理
・お客様対応 など
各マネージャーと協働しながら全体の売上向上、体制強化を目指す。

【組織構成】
平均年齢は31歳と若いチームです。

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SIerのテクニカルエンジニア(新潟センター)/株式会社NS・コンピュータサービス(日本精機グループ)

新潟県内屈指の規模と実績を誇る総合ITソリューションカンパニー

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
330万円~950万円
雇用形態
正社員
仕事内容
日本精機グループの一員として、新潟県トップクラスの規模と実績を誇るIT企業。
本ポジションは、同社のテクニカルエンジニアとしてクライアントのインフラ環境の最適化を支援していただきます。

【具体的には】
地方自治体や文教分野を中心に「クラウド」「ネットワーク」「サーバ」「クライアント」と各環境の全体像を考えながら、
インフラ環境の要件定義・機器構成の選定・設計・構築・導入・運用を行います。
導入後には顧客が利用する中で、時代の変化や必要な改善点を見つけ出しそれに対して提案を行い、新しいビジネスを創出していきます。

【仕事の魅力】
・数千人規模で活用される環境を構築するなど他では機会の少ない経験ができます。
・新しい技術や環境に触れる機会が多く刺激が多くあります。
・顧客に提案し、構築することで達成感や実感を得られます。
・社会インフラ、教育インフラに携わるため地域貢献ができます。

【勤務地】
新潟センターでの勤務になります。
新潟県新潟市中央区米山2丁目4番1号 木山第3ビル7F

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SIerのテクニカルエンジニア(長岡本社)/株式会社NS・コンピュータサービス(日本精機グループ)

新潟県内屈指の規模と実績を誇る総合ITソリューションカンパニー

勤務地
新潟県長岡市
想定年収
330万円~950万円
雇用形態
正社員
仕事内容
日本精機グループの一員として、新潟県トップクラスの規模と実績を誇るIT企業。
本ポジションは、同社のテクニカルエンジニアとしてクライアントのインフラ環境の最適化を支援していただきます。

【具体的には】
地方自治体や文教分野を中心に「クラウド」「ネットワーク」「サーバ」「クライアント」と各環境の全体像を考えながら、
インフラ環境の要件定義・機器構成の選定・設計・構築・導入・運用を行います。
導入後には顧客が利用する中で、時代の変化や必要な改善点を見つけ出しそれに対して提案を行い、新しいビジネスを創出していきます。

【仕事の魅力】
・数千人規模で活用される環境を構築するなど他では機会の少ない経験ができます。
・新しい技術や環境に触れる機会が多く刺激が多くあります。
・顧客に提案し、構築することで達成感や実感を得られます。
・社会インフラ、教育インフラに携わるため地域貢献ができます。

【勤務地】
長岡本社勤務になります。
新潟県長岡市金房3-3-2

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学校法人の人事/学校法人新潟総合学園

【大学職員】「人事」の力で大学での教育・研究をサポート

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
320万円~500万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
NSGグループで新潟医療福祉大学、事業創造大学院大学、新潟食料農業大学の3つの大学を
統括・運営する学校法人新潟総合学園の法人事務局において人事業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・教員人事制度の設計、運用、改善、法改正対応
・教員採用、昇任、契約更新、退職等に関する諸手続き
・業績評価関連業務
・社会保険関連業務
・文科省及び関連省庁、団体への調査報告
・その他人事労務関連業務全般 など

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食品メーカーの設備設計/一正蒲鉾株式会社

【新潟市/上場企業】製造工場の合理化・自動化を推進するポジション

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
水産練製品を数多く持つ同社において、全8か所の工場内設備の合理化・自動化を推進する役割を担っていただきます。

【具体的には】
同社のFAシステム部は1人1人がプロジェクトを持ち、設備単体の改善から工程全体の新規検討まで多彩な業務を担っています。機械や制御それぞれのメンバーが知恵を出し合い商品開発部や各工場及び装置メーカーと一体となって担当案件を遂行します。

【業務例】
・新商品開発に伴う生産工程及び設備仕様の検討、メーカー折衝
・改善すべき点を各工場から吸い上げ、改造仕様の検討、折衝
など
※建物の改変を伴う業務は含みません

【配属先】
FAシステム部に配属。部長を含む9名が所属しております。

【異動について】
当面はありませんが、将来的に製造管理(工場統括)として異動となる可能性があります。

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プロサッカークラブの広報担当/株式会社アルビレックス新潟

プロサッカークラブ【アルビレックス新潟】の運営企業における広報ポジション

勤務地
新潟県北蒲原郡聖籠町
想定年収
300万円~500万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
プロサッカーチーム「アルビレックス新潟」を運営している同社。
アルビレックス新潟をより強く魅力的なチームにしていくために、組織体制の強化にも力を入れています。
本ポジションは、広報担当としてファンとのエンゲージメントを向上させ、またステークホルダーとの関係構築を図りながら、
クラブのブランド価値を高める広報業務を担っていただきます。

【具体的には】
・メディア対応:メディアリレーションの構築および記者会見、取材対応の調整
・情報発信:クラブ公式サイト、SNSの運営・管理
・広報戦略の立案:クラブの広報計画の策定、広報施策の実施
・取材調整・イベント対応:練習・試合運営時などの取材対応、選手や監督のインタビュー調整や対応
・危機管理広報:不祥事対応や、緊急時の適切な情報発信
・メディアモニタリング:報道分析、クリッピング作業 など

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プロサッカークラブのパートナー営業/株式会社アルビレックス新潟

プロサッカークラブ【アルビレックス新潟】の運営企業におけるパートナー営業ポジション

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
300万円~500万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
プロサッカーチーム「アルビレックス新潟」を運営している同社。
アルビレックス新潟をより強く魅力的なチームにしていくために、組織体制の強化にも力を入れています。
本ポジションは、パートナー様とクラブをつなぐ架け橋となる仕事です。

【具体的には】
・新規パートナー様の獲得に向けたターゲットのリサーチ、資料作成やプレゼン、契約締結までの営業業務
・既存パートナー様の追加施策提案、契約更新などの営業業務
・サンクスデーやイベントなどのアクティベーション業務

クラブが成長し、より多くのサポーターの皆さんに感動を届けるためには、支えてくださるパートナー様の存在が欠かせません。
既存パートナー様との信頼、新規パートナー様との新たな関係を築いていける行動力とバイタリティのある方、
クラブと共に成長し、地域やクラブに貢献したいという熱意を持った方の応募をお待ちしております。

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