勤務地

新潟県新潟市

想定年収

380万円～482万円

雇用形態

正社員

仕事内容

横河電機製品を使用した計装システムの制御設計・開発をお任せします。

【具体的には】
お客様の課題に対し、計測技術を用いてネットワークシステムを提供する仕事です。
営業がお客様からいただいた依頼をもとに下記業務を行います。
・営業との同行訪問、要件定義
・導入機器の選定
・システム構築
・現地調整、テスト
・見積作成
・開発、改良、評価　など

【取引先】
新潟市を中心とした民間企業

【配属先について】
計測システム部
20代：3名　30代：3名　40代：2名　50代：5名　60代：4名　現在合計17名

同部署では横河電機製品を主軸に、インターネット／ネットワーク技術を駆使し、
点在する情報の統合化を提案しております。

【案件事例】
土砂崩落監視システム
防災対策用　遠方気象監視システム　など

【研修について】
入社後に横河電機（上場企業の電機メーカー）での研修を予定しております。
場所：東京
期間：6～12ヶ月間
※引越し代全額負担、借り上げ社宅制度あり
※月に２回の帰省費用負担有

【職場環境について】
平均勤続年数20年超で、安定して働きたい方にオススメです。
創業以来、従業員に長く働いてほしいという想いから、よりよい職場環境への改善を推進しています。
直近では、勤怠システムの導入で勤務時間のみえる化を実現、それにより労働日数や時間外労働時間も可視化されています。また、やむを得ず休日出勤をした場合にも代休取得は可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県長岡市

想定年収

580万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

財務会計システムで高いシェアを誇る同社にて、実務者及び税知識の有識者としての観点で、製品のチェックやアドバイス等を行っていただきます。

同社製品は、法律改正に伴い毎年製品をアップデートしております。
開発業務はございませんので、システムに関する知識は不要です。

【具体的な仕事内容】
・製品（ソフトウェア）の仕様の確認
・税制改正における改良点の調査、確認
・会計事務所業務・税理士業務に基づく自社製品の企画
・改正された法律を把握し、自社製品仕様への反映
・自社製品の評価、他社製品の調査
・システムの品質確認
・品質状況の分析
・仕様書、設計書のレビュー

【配属部署について】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
・企業系製品企画グループ
・事務所系製品企画グループ

【研修】
開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

【職場環境】
幅広い年齢層で中途社員も多く、落ち着いた雰囲気の環境です。現在税理士が1名いるので、質問・相談等もしやすい環境です。法改正にあたり常に最新の税務情報に触れる環境にあります。また、同社は全国会計人会を有しており、より知見を広げられる環境です。

【キャリアステップについて】
将来的には、製品企画チームのリーダーや開発部門長／統括部門長を目指していただきます。会計知識や技術を徹底的に磨いていただき、品質管理・保証のスペシャリストを目指す事も可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県長岡市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社開発のMSE試験装置や応用装置に関する設計業務及び開発業務を主に行っていただきます。

【具体的には】
・装置企画
・ユニット企画
・設計製図
・発注手配等
・各種開発業務
※営業担当は別でおり、お客様から来社をいただけることから出張などはほぼありません。

【組織】
設計業務は、現在1名（男性・30代後半）が担当しております。少人数の会社のため、技術・製造・受託試験・営業部門は身近にあり情報共有は素早く行うことができます。

【MSE試験装置】とは？
今まで取得が困難だった「材料の表面から内部まで連続した精密な強さデータ」を取得するパルメソ開発の独自技術を組み込んだ装置です。水と粒子を混ぜたスラリーを循環させ対象サンプルに投射、その摩耗量を測ることのくり返しの機構を持ち、「硬すぎる素材」「軟らかすぎる素材」「強さが変化する素材」でも表面強さや劣化を精密試験評価を可能とする唯一の手法を実現する装置です。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県長岡市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は世界初の材料機械的特性試験法「MSE試験」を広く使っていだく目的で新サービス（SaaS）を企画開発していています。その新サービスに呼応した社内DX化も推進しています。これら業務の企画から運営までをお任せいたします。

【具体的には】
・新サービス（SaaS）の企画から運用までと市場対応
　新サービスを軌道に乗せるリーディングを期待、システム製作は協力会社をリード
・MSE受託試験業務のDX化推進（業務担当者を楽にさせる）
　生産管理、データ管理、開発管理及び評価システム開発などが当たります。
・社内業務のDX化推進（データの有効利用と担当者を楽にさせる）
　営業、総務などのIT化
システム化の推進方法は調査・要件定義・社内又は協力会社にて制作・運用・改善となり主に価値ポジションに力を割いていただきます。

【組織】
現在、同社にシステム人材はおらず、外注しています。
今回は外注先とやりとりが可能な専任者の募集です。
技術・製造・受託試験部門は身近にあるため、情報共有は素早く行うことができます。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県新潟市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

店舗・住宅・医療施設等の企画提案営業をお任せします。
ご経験にもよりますが、入社1年後に課長になることを期待しています。

【具体的には】
・住宅、商業施設、医療施設等の新築及び改装工事の受注業務全般
・遊休地及び空きテナント物件活用の為の企画・提案
・ルート訪問営業（取引先の新規出店ニーズのお伺い）
・同社モデルハウス来客者への提案
・制震ダンパー MER-SYSTEMの提案

【営業の流れ】
1.お客様からの問合せ対応
2.ご要望を踏まえ、プランを提案
3.要件すり合わせ
4.専属棟梁への工事依頼
5.アフターフォロー
県内のクライアントがほとんどで、日中の仕事がメインです。

【配属部署について】
営業3名（60代課長、30代）
入社後は課長の次席となります。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大型マンション・オフィスビル等の新築またはリフォーム電気工事における施工管理をお任せします。

【具体的には】
予算管理・工程管理・資材管理・労務管理・安全管理・品質管理等に携わって頂きます。（戸建物件は扱いません）ディベロッパー・ゼネコンとの打ち合わせから材料選定、見積、外注の発注先決定、現場管理、引き渡し業務などをトータルでお任せします。価格交渉も現場判断です。それだけ責任はありますが、分業と違って施工管理として総合的なキャリアアップが可能です。

【特徴】
・協力業者について
お付き合いの長い企業が多く存在します。基本的には現場代理人が協力業者を選択する事が可能です。
※新規取引の場合は、申請が必要
・担当案件数
１～２年で１件程度

・価格交渉
同社は現場判断となります。責任は伴いますが、分業制と違い施工管理として総合的なキャリアアップが可能で
す。

・工事規模
2,000万円～３億円
※1億円を超える現場の場合、複数人でプロジェクトマネジメントを行います。

・働く環境
クラウド活用による情報共有やIT機器を用いた生産性向上により、労働時間の削減に取り組んでいます。
勤務地についても出張等はありますが、地域採用をしているため転勤はございません。
また、産休後の100％復帰やくるみんマーク取得など子育てサポート企業として社員が働きやすい環境整備も力を入れています。

【所属組織】
新潟支店　20名程度
勤務地は各支店となりますが、基本的には現場直行、直帰となります。

【施工実績例】
ホテル泉慶華鳳　村上総合病院　関越トンネル　HARD OFF ECO スタジアム新潟　等

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県新潟市

想定年収

490万円～770万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の不動産ビジネス部門において、不動産仲介営業をお任せします。

【具体的には】
・不動産仲介業務
・土地販売
・一般不動産業務全般
※業務上、車を使用しますので免許が必須となります。（社有車あり／マイカーの場合、ガソリン代支給あり）

【特徴】
同社は独自ネットワークを活かした土地開発の『不動産ビジネス事業』も行っており、新潟市の認可事業として、法人企業に対し土地情報の提案営業を行う土地区画整理事業や、ハウスメーカーへの分譲宅地の販売、一般エンドユーザーに対して住宅地の販売を行っています。事業所用地の供給不足を補完すべく法人企業に対し、企業誘致を図るなど、地域に密着した土地開発事業に注力していることと、地域における情報のネットワーク化を築いていることが強みです。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県新潟市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新潟県内において十数店舗のスーパーマーケットを運営する同社。郊外に大型商業施設が出店する中、あえて地域密着型の店舗展開を追求、気軽に通えるお店として地元のお客様の支持を得ています。
当ポジションは総務部（本社内）の管理職候補想定です。

【具体的には】
・仕訳
・月次決算
・年次決算
・資金繰り
・予実管理
・予算作成
・勤怠管理
・メンバー指導・育成

【本社バックオフィス部門について】
現在は社長が総務部門も統括しています。社長と相談しながらバックオフィス部門を支えていただくとともに、経理財務を中心にお願いする予定です。また将来的に総務部長なども想定しています。

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県胎内市

想定年収

320万円～450万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

産業機器メーカーの同社にて購買・資材調達業務をお任せします。

【具体的には】
・価格交渉、共有確保のための枠取り、新規材料導入等事業目標・計画に基づいた業務遂行
・材用切替、設計変更への対応、納期調整、取引先管理
・新規取引先開拓、評価、選定および取引条件交渉、契約締結
・事業拡大を想定した購買業務見直し検討への参画、海外グループからの材料輸入
・調達に係わる法規制への対応、ISO等の品質システム要求にも対応した業務運用体制の維持改善　など

【転勤】
現在、部署の考え方として転勤はない方針です。
しかし基本的には入社後２～3年経過時を目途に、ローテーションと育成の観点から、
勝田事業所（茨城県）への転勤可能性があります。
転勤時は引越費用、旅費は全額会社にて負担します。

【正社員登用について】
契約社員として1年間雇用後、正社員登用を行ないます。
正社員登用後は、学歴･年齢等に応じて弊社規定に基づき決定されますが、ほとんどの社員で昇給が行われます。また下記手当や福利厚生制度は正社員登用後に支給・付与されます。
住宅手当、カフェテリアプラン、財形貯蓄、持株会、企業年金制度
※家族手当は契約社員期間も支給

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県胎内市

想定年収

320万円～370万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

社内業務システムの企画、開発、維持管理をお任せします。

【具体的には】
・自社内の情報システムの開発、運用、保守
・各部門と連携し次期システムの企画、開発
・現行のシステムを運用しつつ改善提案、保守
具体的には、下記分野のシステム開発・運用に携わっていただきます
・工場系基幹システム
・サービス、保守業務系情報システム
・商流系情報システムなど

【転勤】
頻度は多くありませんが、将来的にキャリア形成とローテーションの観点から、
勝田事業所（茨城県）への転勤可能性があります。
転勤時は引越費用、旅費は全額会社にて負担します。

【正社員登用について】
契約社員として1年間雇用後、正社員登用を行ないます。
正社員登用後は、学歴･年齢等に応じて弊社規定に基づき決定されますが、ほとんどの社員で昇給が行われます。また下記手当や福利厚生制度は正社員登用後に支給・付与されます。
住宅手当、カフェテリアプラン、財形貯蓄、持株会、企業年金制度
※家族手当は契約社員期間も支給

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県胎内市

想定年収

320万円～370万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同社の主力商品である変圧器の品質保証業務をお任せします。

【具体的には】
・受入検査から、新規部品の認定、製品出荷検査、品質改善提案
・客先での製品の故障解析・調査、一部出張業務
・クレーム対応及び、社内関係部門と連携してレポート作成及び提出
変圧器事業は高い省エネ技術を武器に国内トップシェアを誇り、月額約20億円超を売上げ、製品は全国各地で使用されています。
※ご本人の経験や希望を加味し、相談のうえ担当業務を決めていきます。

【転勤】
頻度は多くありませんが、将来的にキャリア形成とローテーションの観点から、
勝田事業所（茨城県）への転勤可能性があります。
転勤時は引越費用、旅費は全額会社にて負担します。

【正社員登用について】
契約社員として1年間雇用後、正社員登用を行ないます。
正社員登用後は、学歴･年齢等に応じて弊社規定に基づき決定されますが、ほとんどの社員で昇給が行われます。また下記手当や福利厚生制度は正社員登用後に支給・付与されます。
住宅手当、カフェテリアプラン、財形貯蓄、持株会、企業年金制度
※家族手当は契約社員期間も支給

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県胎内市

想定年収

300万円～350万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同社の主力商品の変圧器の加工業務を行っていただきます。

【具体的には】
変圧器に関わる下記業務
・コイル巻き線作業。
・溶接作業。
・製造作業。
・組み立て作業。

適性を見て上記のどちらかの職場へ配属となります。
配属先職場によっては交換勤務で１週間おきに昼勤務、夜勤務を入れ替えて勤務していただく可能性もございます。

【取引先例】
自動車部品メーカー
医療機器メーカー
携帯電話製造メーカー　など業種は様々です。

【転勤】
変圧器の製造部署は中条事業所にしか無いため、よほどのことが無い限り転勤はございません。

【正社員登用について】
契約社員として1年間雇用後、正社員登用を行ないます。
正社員登用後は、学歴･年齢等に応じて弊社規定に基づき決定されますが、ほとんどの社員で昇給が行われます。また下記手当や福利厚生制度は正社員登用後に支給・付与されます。
住宅手当、カフェテリアプラン、財形貯蓄、持株会、企業年金制度
※家族手当は契約社員期間も支給

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県胎内市

想定年収

320万円～370万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同社の管理部門にて、事業所内の環境管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
■事業所内の環境管理・環境改善
・環境法令
・公害防止
・廃棄物、化学物質の管理調査
■ISO14001対応業務
・外部審査対応
・環境影響評価
・環境法に対する対応の業務
※ご本人の経験や希望を加味し、相談のうえ担当業務を決めていきます。

【転勤】
頻度は多くありませんが、将来的にキャリア形成とローテーションの観点から、
勝田事業所（茨城県）への転勤可能性があります。
転勤時は引越費用、旅費は全額会社にて負担します。

【正社員登用について】
契約社員として1年間雇用後、正社員登用を行ないます。
正社員登用後は、学歴･年齢等に応じて弊社規定に基づき決定されますが、ほとんどの社員で昇給が行われます。また下記手当や福利厚生制度は正社員登用後に支給・付与されます。
住宅手当、カフェテリアプラン、財形貯蓄、持株会、企業年金制度
※家族手当は契約社員期間も支給

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県胎内市

想定年収

320万円～450万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同社の経理業務をお任せします。

【具体的には】
・経費管理
・予実管理
・社内資料作成　
・その他経理全般業務　等

【転勤】
現在、部署の考え方として転勤はない方針です。
しかし基本的には入社後２～3年経過時を目途に、ローテーションと育成の観点から、
勝田事業所（茨城県）への転勤可能性があります。
転勤時は引越費用、旅費は全額会社にて負担します。

【正社員登用について】
契約社員として1年間雇用後、正社員登用を行ないます。
正社員登用後は、学歴･年齢等に応じて弊社規定に基づき決定されますが、ほとんどの社員で昇給が行われます。また下記手当や福利厚生制度は正社員登用後に支給・付与されます。
家族手当、住宅手当、カフェテリアプラン、財形貯蓄、持株会、企業年金制度

求人の詳細を見る

勤務地

新潟県新発田市

想定年収

344万円～516万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の生産技術・設備担当として、自社設備の設計・制作、工場設備のメンテナンスを行っていただきます。

【具体的には】
・自社工場で使用する設備（自動機、治具、金型等）の設計、製作
・3DCADを使用しての設計図作成
・自動機のメンテナンス
・社内設備（電気設備等）の管理　など

※ベトナムにある海外子会社工場へ製品の量産化のための指導に行っていただく場合があります。（2～3週間の出張）

求人の詳細を見る